JURISTE (h/f)

Grade : Attaché territorial

Au sein de la Direction des Affaires juridiques, vous serez chargé(e) notamment des missions principales suivantes :

 Missions :

Gestion des procédures d'achat :

  • Assistance aux services opérationnels dans la définition de leurs besoins ;
  • Elaboration et mise en ligne des avis d'appel public à la concurrence ;
  • Rédaction ou vérification et contrôle des pièces contractuelles administratives des marchés (RC, AE, CCAP, avenants…) et de leur cohérence avec les pièces techniques ;
  • Rédaction ou vérification de tous autres documents affectant le cours des marchés (rapports de présentation, courriers de rejet et de notification, délibérations relatives aux marchés, actes de sous-traitance, etc…) ;
  • Analyse des candidatures ;
  • Vérification de l'analyse des offres effectuée par les services ;
  • Suivi des négociations ;
  • Préparation, participation et suivi des commissions (CAO et Commissions ad hoc) ;
  • Elaboration et mise à jour des tableaux de bord ; archivage des dossiers.

 Conseil juridique :

  • Suivi des contentieux et pré-contentieux ;
  • Veille juridique et prospective ;
  • Assistance et conseil pour toute question de nature juridique, et notamment sur la commande publique ;
  • Accompagnement et formation des agents dans le domaine de la commande publique ;
  • Validation juridique et aide à la rédaction d'actes de tous types (décisions, contrats, arrêtés, délibérations ;
  • Réalisation d'études et expertises juridiques sur toute question de nature juridique dans tous les domaines du droit. 

Connaissances requises :

  • Formation Master 2 spécialité droit public,
  • Expérience sur un poste similaire idéalement acquise au sein d'une collectivité territoriale
  • Rigoureux et organisé,
  • Capacités rédactionnelles, esprit d'analyse et de synthèse
  • Maîtrise des outils bureautiques.

 

Conditions de travail du poste :

Horaires de travail : temps complet = 37.5 heures hebdomadaires (6 ARTT) – peuvent être irréguliers lors de la tenue d'une CAO ou d'une Commission ad hoc

 

Pour ce poste vous bénéficierez de la rémunération statutaire, d'un 13ème mois, de 36 jours de congés et 6 RTT, de possibilités étendues de formation ainsi que de divers avantages sociaux (prévoyance, mutuelle, cos, etc.)

Merci d'adresser votre lettre de candidature et C.V. détaillé à Monsieur le Maire– 96, rue de Paris BP 76 – 93261 LES LILAS CEDEX ou recrutement@leslilas.fr